TextBook Р о з д і л I ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ
Мінімальна заробітна плата - це встановлений законом мінімальний розмір оплати праці за виконану працівником місячну (годинну) норму праці.
Мінімальна заробітна плата встановлюється одночасно в місячному та погодинному розмірах.
{Частину третю статті 3 виключено на підставі Закону № 2190-IV від 18.11.2004}
Мінімальна заробітна плата є державною соціальною гарантією, обов'язковою на всій території України для підприємств усіх форм власності і господарювання та фізичних осіб, які використовують працю найманих працівників, за будь-якою системою оплати праці.
Стаття 3-1. Гарантії забезпечення мінімальної заробітної плати
В нашій електронній бібліотеці ви можете безкоштовно і без реєстрації прочитати «ЗУ "Про оплату праці"» автора Верховна Рада України на телефоні, Android, iPhone, iPads. Зараз ви знаходитесь в розділі „Стаття 3. Мінімальна заробітна плата“ на сторінці 1. Приємного читання.